Если в организации работает сотрудник, обязанный уплачивать алименты по нотариальному соглашению, решению суда или вступившему в законную силу праву на их уплату, организация обязана ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и иного дохода сотрудника. В трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и иного дохода алименты перечисляются получателю алиментов за счет работника (ст. 109 Семейного кодекса РФ, ч. 1 ст. 12 Федерального закона от 10 февраля 2007 г. № 229-ФЗ, ч. 3 ст. 12 Федерального закона от 10 февраля 2007 г. № 12-ФЗ). Часть 3 Федерального закона от 10 февраля 2007 г. № 12-ФЗ, Федеральный закон от 10 февраля 2007 г. № 98-ФЗ, Часть 3 Федерального закона от 10 февраля 2007 г. № 98-ФЗ, Закон от 10 февраля 2007 г. № 229-ФЗ ). А какие действия должны предпринять бухгалтеры, если они увольняют амнистированных в 2017-2018 годах? И должен ли работодатель уведомлять судебного пристава об увольнении алиментщика?
Что необходимо направить судебному приставу в случае увольнения получателя алиментов?
Несмотря на то, что получатель алиментов сам должен незамедлительно сообщить судебному приставу или сборщику налогов о своем новом месте работы, работодатель должен выполнить ту же обязанность (Федеральный закон № 98, §§ 4.2, 4.1 и 5). Закон № 229-ФЗ от 10 февраля 2007 года). А какие документы необходимо направить коллектору и судебному приставу в случае увольнения получателя алиментов?
Уведомление об отказе получателя алиментов: образец.
Помимо вручения исполнительного документа и его копии, работодатель должен направить судебному приставу-исполнителю и получателю алиментов уведомление, в котором должно быть указано увольнение алиментщика и, если известно, новое место работы. Это должно быть сделано в течение трех дней со дня увольнения алиментщика (пункт 1 статьи 111 Семейного кодекса Российской Федерации).
Поскольку единой формы уведомления не существует, работодатель сам решает, как предупредить судебного пристава об увольнении диетолога и как уведомить получателя питания. Можно подготовить дубликаты уведомлений для судебного пристава-исполнителя и взыскателя. Как и в случае с отправкой исполнительного документа, его можно переслать, отправив уведомление о доставке с личным вручением или письмом с описью вложения. Такие сообщения также могут быть направлены одновременно с вручением исполнительного документа.
Следует отметить, что несообщение об увольнении работника наказывается штрафом (ч. I ст. 17.14 КоАП РФ):
Ниже приведен пример письма об увольнении владельца пищеблока
Питание работодателя должника
Если отец отказывается от питания или намеренно занижает свой доход, женщина имеет право обратиться в суд, затем к работодателю с просьбой перечислять выплаты напрямую.
Из статьи вы узнаете, какие документы нужно предоставить, чтобы питание ребенка оплачивалось через работодателя.
Сколько платят на руки?
Питание — это структурированный платеж на содержание ребенка, который выплачивает один из родителей. В большинстве случаев это отец, но можно получать питание и от матери, если она живет отдельно и не принимает участия в жизни ребенка.
Размер выплат определяется законом и зависит от количества детей в семье.
Родители могут сами или через суд решить, сколько им следует платить. В первом случае бывший супруг заключает соглашение о передаче питания, где устанавливается сумма и порядок выплат, а документ заверяется.
Если добровольно договориться об удержании не удалось, при разводе супруг или супруги могут потребовать выплаты обедов. Для этого он или она должны написать заявление и обратиться в мировой суд. Родители выносят судебное решение — размер оплаты питания определяется в зависимости от их дохода.
Если ответчик не желает предоставлять справку о доходах, об этом следует указать в заявлении или в отдельном ходатайстве. По просьбе истца суд сам может потребовать зарплату.
Как работодатели переносят питание.
Имея на руках судебный приказ, женщина или мужчина должны решить, куда обращаться с этим документом. Если известно, где работает ответчик, то судебный приказ нужно передать в бухгалтерию компании, которая должна написать заявление на перечисление питания.
Для перечисления денег следует оставить реквизиты счета. Отец или мать ребенка в двух случаях имеют право сообщить о решении суда в судебную мутту на сайте поставщика питания.
Если родители общего послеразводного ребенка мирно договорились о размере питания и заключили соглашение об оплате, которое заверено у нотариуса, то такой документ, если он доставлен работодателю, считается основанием для удержания денег из зарплаты сотрудника.
Как питание ребенка вычитается из зарплаты
При расчете суммы питания невыплачиваемая зарплата не может быть ниже минимального размера оплаты труда. В 2025 году минимальная зарплата составляет 16 242 °C. Даже из минимальной зарплаты вычитается 13%, так как выплаты на питание рассчитываются из чистого заработка.
Поэтому отец или мать вычитают деньги на ребенка из зарплаты, а также из пособий, отпускных, надбавок и компенсаций за неиспользованный отпуск. Обязанному лицу полагается не более половины его или ее ежемесячного дохода. Если несовершеннолетний ребенок нуждается в питании, разрешается получать до 70 % от зарплаты.
Работодатели могут исключить питание из социальных пособий. Примером может служить оплата больничного, но только за первые три дня лечения — в этом случае его оплачивает компания. Остальное оплачивает социальный фонд, и это единственный случай, когда питание может быть удержано. Для этого получатель выплаты должен сообщить в фонд о том, что выдан исполнительный лист.
Казначейство компании отвечает за отправку денег получателю. Получив судебный приказ или исполнительный лист, бухгалтер должен отправить сумму, удержанную из зарплаты коллег, на расчетный счет, указанный в заявлении.
Деньги перечисляются непосредственно бенефициару, подавшему заявление о выдаче судебного приказа. Если исполнительный документ передан мировым судьей, деньги перечисляются на счет федерального судьи и направляются заявителю.
Деньги перечисляются не позднее чем через три дня после выплаты заработной платы работнику. Расходы по переводу средств получателю питания несет получатель питания. Банковская комиссия по закону, если таковая имеется, вычитается из дохода должника.
Если экс-священник может договориться о том, что один из двоих оплачивает питание в определенном размере, этот размер должен ежегодно корректироваться в соответствии с увеличением прожиточного минимума в данной местности. Если же она остается прежней, то расчет производится исходя из темпов роста прожиточного минимума в стране.
Ответственность за неоплату питания
Ранее ответственность наступала только для злостных должников, то есть тех, кто отказывался давать деньги своим детям. С 2022 года административное или уголовное наказание понесут все налоговики, в том числе и те, кто не платит целковые. Просрочка даже в 1000 рублей может привести к реальному лишению свободы.
Чтобы избежать ответственности за долг, иностранец должен полностью оплатить питание ребенка. Если родитель неоднократно уклоняется от оплаты питания ребенка, то считается преступным, если он перечисляет небольшую часть или накапливает просроченную задолженность. Лицо, не получающее заработную плату, получает одно из наказаний.